考二级建造师有用吗？一年大概能有多少收入？
带证上班：不管一级还是二级都只是简历筛选的一部分，只是入门的必要条件，大部分单位都是根据你的年龄、资历等条件，结合是否有证来进行岗位价值评估，最终定薪。所以带证上班的话，这个证的价值在入职后几乎为零。
合法挂靠：比如自由职业者、自己做买卖的，可以利用这种方式把证件挂到其他单位，目的就是为了有一个单位能帮你正常上社保（自己也可以上），基本伤一年1-2万的活钱吧。
不仅是建造师，四库一平台出来后，所有证件都由“传统挂靠”转向了“入职准入门槛”了，所以证件不值钱，值钱的是带着证的那个人。
证书的作用，有没有用，主要是对单位而言，施工企业对单位的资质要求，持证人员数量，承接相应规模的工程，投标时使用的项目经理人员，需要对应的一级/二级建造师。
二级建造师的作用，主要还是国家管控与监管的需要。如果将来某一天，监管部门觉得建造师效果不能满足市场施工领域的需要了，对应的证书也就是废纸一张了。就像建造师制度开始实行之前的项目经理证一样，现在已经成为了历史，当时只需要参加对应的培训就可以取得。建造师证书尚需要学习一定的法律法规、工程管理、经济、实务案例相关知识，并通过每个省份组织（一级建造师是全国统一考试）的统一考试并达到合格标准方能取证，注册，执业。同传统的项目经理证比起来，已经进步了很多，也是社会发展的需要。
二级建造师证书，对于个人而言，如果我们在施工相关企业工作，想要从基层不如项目经理的行列，考证通过是一个前提条件，随着监管的严格，如果没有对应的建造师证书，就不能担任项目的职务，这也就造成了现在社会上很多证书挂靠的现象。为了应对这一情形，很多单位就出现了挂名项目经理的现象，设置以为常务副经理（无证）实际掌控，挂证经理行使签字权，履约检查与开会时到场。这其中存在一个较大的风险，一旦出了质量或安全事故，追责起来，挂名的持证人员就要逃脱不了关系，可谓挂证的那点收入与风险不成比例。
作为个人成长的需要，趁着学习能力还较强的时候，早点考试通过，还是有必要的，在施工领域混的晋升空间与选择也会宽广点。至于收入的高低，持证后还和从事的职务岗位有很大关系。
坦白地说，二建的作用会越来越大，一建反而会贬值。虽然住建部出台了关于组织改革的文件，在近期各种证书都在贬值。当然不乏一些中介[_a***_]借此机会压低价格谋取利益，不过整体上来说，有了这个证会不没有强一些，当然前提是从事工程行业的话，待遇会比只有经验没有证书的人高出一些。如果仅仅是为了挂靠，那就珍惜这最后的几年时间吧，随着认证合一的政策落实，挂靠风险会越来越大。最后如果有时间和精力的话，可以尝试考个一建，别的省份不知道，河南省一年给的补贴在四万到五万左右，增项另算，加油吧！
大试界博子：是专门做各类有含金量证书考试研究的。博子也是二级建造师和一级建造师证书持有者。
关于你的问题，我可以给你非常准确的回答。
以前大家看到二级建造师能挂证挣钱都去考这个证书，现在通过查社保和二级建造师证书的一致性来打击挂靠，很多人就没有必要再考这个二级建造师证书了。
目前，有两类人有一定价值去考二级建造师的：
1.工程领域的从业者。
如果你在工程领域的施工方向工作，想成为一个施工管理人员， 二级建造师是非常必要考的。首先单位会给补贴，其次还可以人证合一，成为中小型项目的总工或者项目经理。这也是设立二级建造师这个证书的主要目的。
2.没有社保的人员。
现在很多自由职业者是没有社保的，这样情况的人，也可以去考二级建造师这个证书，通常用证的企业会给你交一份最低的社保，还会另外给证书补贴。
这里必须强调一点：挂靠是不符合规定的，不要为了挂科而考证。
1.二级建造师证书的补贴。
当然有用，这是国家认可的证书，至于收入，各地区各专业不一样，市政，水利专业目前收入比较高，建筑专业比较低。如果是为单位增资质，在原有工资基础上，证书补贴几千到几万不等，如果去现场担任项目经理，收入较大。
我考过了二建，工资就涨了2000，这样正常吗？
你这考过二级建造师工资就一下子涨了2000这是非常的不错的，说明你单位特别重视人才，我们单位我的一个二级建造师证书才给300而且工资还不变，你这太好了，你应该好好的感谢公司对你们的重视，要在你们单位好好的工作，把自己各方面的综合能力提升起来，向项目经理角度方向发展，对你也是不错的选择，做一个有准备的人，当机会来临的时候，想挡都挡不住，虽然目前你已经有了一个二级建造师证，但不仅限于此，还需要继续努力，证书只是一个体现个人能力的渠道，还需要真正的用到工程实践中！
有考证的朋友可以关注私信我，本人有一级建造师和造价工程师，还有三个专业的二级建造师证书，我还在努力！大家需要考证资料或者考试备考经验需要了解的可以进一步的私信我！
二级技师的岗位工资是2040，那么薪级工资是多少？
根据提供的信息，无法准确确定薪级工资。薪级工资通常是根据具体的薪资体系和职位等级来确定的。不同的行业和地区可能有不同的薪资体系和标准。因此，需要进一步了解具体的薪资体系和职位等级才能确定薪级工资。建议咨询相关部门或人力***部门以获取准确的信息。
工资是五千左右，
二级技师的工资待遇相对较高。
因为作为技术工人，工勤二级技师具备了较为丰富的实践经验和技能，在企业中发挥着重要的作用。
根据相关数据统计，目前工勤二级技师平均工资在5000元左右。
根据您提供的信息，二级技师的岗位工资是2040。薪级工资是根据不同级别和职位确定的，具体数额可能会有所不同。一般来说，薪级工资是在基本岗位工资的基础上进行调整的。
如果您想要了解二级技师的薪级工资，建议您咨询所在单位的人力***部门或者直接向上级主管部门进行查询。他们会根据您的具体情况和相关政策来确定您的薪级工资。
希望以上信息能够帮助到您，如果您还有其他问题，请随时告诉我。
