工程监理越来越要求专业及年轻化，但是工资低，监理人的出路在哪？
本人从事了七年施工，今年是从事监理的第四个年头，近期又有了重新从事施工的想法。
因为我感觉监理很难有发展。第一，工资低，天花板低，一年十五万在监理行业已经算高收入了，二十万也许差不多就是天花板了，在施工单位顶多算个半山腰。第二，责任大，地位低，目前行业里对监理的要求越来越高，工地出点问题，甲方不去问责施工单位，处处皮监理，出了事还要背锅，被称为工程行业里的背锅侠。
我建议还是考证干施工吧，磨练两年技术工资提升还是挺快的，如果年轻考个造价从事咨询，审计都挺好，待遇高，工作环境也不错。如果能进甲方，也不失一个好选择！
谢邀，自己的拙见，监理人的出路应该要求专业化和年轻化。现在我国监理费普遍较低，有的根本不能满足项目监理人员的正常工资，导致监理单位没法找到自身水平较高的人员，只能找一些退休的和刚毕业的学生，甚至不是从事这个行业的人员。以我们这里小县城为例，监理费一平方不到十元，施工单位的小资料员就是个小女孩承包资料都三四元一平方，能找到高水平的人员吗？有的建设单位这里花，那里花，唯独对监理公司比较苛刻，连几块钱的监理费价格还得搞来搞去。所以监理的出路在于要提高自己的素质，把行业整体收入水平提高，逐渐到达行业和社会的需要。
现在的监理行业本身就比较畸形。监理工程师完全就是一个背锅侠。工资收入低，承担的风险却比较大，完全看不到出路。
本来给监理工程师定位的是提供智能服务的咨询工程师，但是在我国却完全变了味。根本就不是独立的第三方而是业主请来的替罪羊，在工地上不管出了什么安全或者文明施工的事情，业主都是先把监理骂一顿，真正干活的施工单位因为财大气粗，并且与业主关系非常微妙，根本就不会被责怪。出了事情大多数的时候都是监理背锅。施工单位一点事情都没有，照样追赶他的进度追求效益。
而监理的角色在我国完全就是业主的一个佣人，业主叫你监理怎么干就怎么干。不管你监理***取了什么手段，反正出了任何事问题都首先是拿监理单位问责，好像这个活不是施工单位干的一样。遇到一些奇葩的业主，甚至在检查的时候公开的声明我就只检查监理，不检查施工单位。业主与施工单位之间的关系简直是深不可测，甚至是背后存在经济利益关系，而监理单位毕竟地位以及实力都比较低下，只能被踩在脚下。
不仅如此监理的待遇在工程行业算是最低的。而且监理公司为了尽可能的赚取更大的利润往往都让监理在施工单位的工地上吃住，这就导致监理在工地上更是没有说话的分量，完全就是弱势群体，在监理公司完全没有任何的归属感。
再加上现在注册监理工程师取消了中级职称的考试条件要求，并且考试成绩四年一滚动，大大的提高了注册监理工程师的考试通过率，基本上只要是个正常人都能考的过。因此，注册监理工程师已经完全没有了含金量，从目前的趋势看，以后证件只会越来越多待遇就会越来越低，监理人完全看不到出路。
更何况全国各地甚至是出现了一些政策规定可以不用请监理，甚至是规定总监理工程师可以不需要注册监理工程师来担任，更加进一步的削弱了监理的市场生存空间，监理工程师的生存危机已经越来越大，让我这个从事十多年的监理工程师已经看不出这个行业的出路在哪里了？
谢谢邀请:很简单，解决的措施如下:1、甲方的监理费先交给***监管部门，由***部门考核支付。2、监理招标还是应该按照原国家计委的收费标准执行，幅度不得超过上下20%。3、监理工程师注册时候必须具有相应的中级职称及以上。4、工程款的进度支付审批表应***用标准格式，必须有总监的签字盖章。5、修改监理委托合同的格式条款，甲方更换总监须征得***相关部门的意见。
[_a***_]好，我是小白说工程，我来回答一下这个问题。
首先，从2020年开始实施的改革后的注册监理工程师管理规定中的要求，取消中级职称满三年这门槛，本科毕业四年、大专六年即可，可以看出年轻化是肯定的。而专业化从哪可以看出来呢？从2019年开始，北京、上海、天津、重庆、广州等地相继发文，要求总监理工程师必须满足本科以上学历这条件。
其次，那就是监理人的出路在哪？一般我们提到监理就是“背锅侠”、“没地位”等。工程监理，自从国外引进以来，经过三十多年的适应和变化，也就形成了目前国内现有的、特色的工程监理制度。第一、某些地方试点的***购买监理服务这个可以在小范围内推广，如果效果好可以大范围推广；第二、***增加对监理取费的管控，不要让监理市场恶性竞价，甚至远远低于成本价；第三、就是目前推广的全过程咨询，那就是要求监理人员具有全面的综合素质能力，才能适应制度的改革。
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监理工程师的就业前景怎么样？
说到监理工程师，相信我们的建工人不会陌生。因为监理工程师在我们建筑行业的地位日渐提升，很多人把一建一造和监理三大证书绑在一起，这也是它地位这么高的原因。那为什么注册监理工程师的人员能在短短7个月之内增了4万多人呢？听我说说~
【监理工程师通过率高于一建一造】
监理工程师和一级建造师、一级造价师的知识点有很多相同的内容，一建、一造的通过率大概在10%以下，监理工程师的通过率大概在30%左右。那么考完一建、一造的同学一定要趁热打铁考一个监理工程师证书，因为监理工程师证书的地位越来越高，并且可以担任项目经理。
在这里想跟大家说的是有想法就要做，不要畏首畏尾，要对自己有信心，什么时候开始都不晚！怕的是你不开始！近两年考监理工程师证书的人员增长的这么快，可想而知它的含金量真的是非常高，如果现在还在犹豫，不一定过两年参加考试的人数更多了，那样竞争力就更大了。所以建议大家一定要趁早考下来！机会总是留给有准备的人~
【监理工程师除了工资高，还能领补助】
大家都知道，持有监理工程师证书的人员平均工资会在一万左右，年薪达到12万+，不仅工资高，还能领取额外补助！我们考证的目的就是为了升职加薪，考一个监理证书，不仅拿了证书，拿到的更是别人的尊敬和佩服！
目前市场情况来说，监理就业比较容易，但是收入较低，且监理的工作受建设单位约束较多，一般一个工地除了总监理工程师和总代之外，其他监理人员流动性比较强，以后中国建筑市场有取消监理这个行业的趋势？
谢谢邀请！监理工程师的待遇应该还可以，在北京这里能有1.0万每月，要是能有职称会更多一些！监理的证在注册证里算是好考的，不过就是要经常在工地现场待着，另外要严守职业道德，不要让施工方把你拖下水。始终要记住自己在工程项目上是为谁打工的，你不好好把关，工程质量怎么能得到保障？
监理这一行业，从1988年正式推行，已成为工程建设不可缺少的责任主体之一，为国家各项工程建设的质量控制、进度控制、投资控制发挥了重要作用。
但是纵观当前我国监理行业现状，存在不少不尽人意的地方。当前，无论是业主、施工单位还是监理企业内部都普遍存在着对监理工作的认识存在一些误区，再加上监理企业无序、过度发展，监理从业人员素质参差不齐，监理市场供求关系失衡，监理单位效益下降等原因的出现，导致了监理领域各种“潜规则”的滋生和发展，使得监理工程师的工作充满诸多困境。
虽然目前我国的监理行业存在不少困境，但是随着国家对工程监理制度的不断完善，对监理行业行为规范的不断加强，以及对监理从业人员素质的不断重视，监理工程师的发展前途必将不可小觑。
就业形势
工程监理制度的实施，使得工程建设领域对监理专业人才的需求不断加大。从工程建设的前期策划、设计管理，到工程招标、施工的全过程，包括进度、造价、质量及安全等方面的全方位管理需求，都为工程监理行业的发展创造了良好机遇。
目前我国各种资质的监理企业共有6200多家，但是对于合格的监理人才竞争却异常激烈，按规定，每30000 平方米的建筑必须有约5个以上监理人员，全国各省约需监理人才60多万人，缺口很大。俗话说“物以稀为贵”，监理工程师的薪资是十分诱人的。所以，国内监理工程师前景较好。
发展前景
全国获国家注册监理工程师资格的共8万余人，而目前在建工程保持在10余万个左右，更不要说其中有相当一部分监理工程师在设计院、大专院校、建设单位、***部门工作，故现场实际约每3个工程才有1个注册监理工程师，即使全部当上总监也严重不足，更不用说专业监理工程师了。
所以工程监理专业有着广阔的发展前景，对于有志于在监理行业发展的人才来说，监理工程师确实是一条不错的职业发展道路。
证书价值
监理工程师就业前景怎么样？网上有一句比较现实的话：富不过三代，穷却能够代代相传。那么要怎样才能够脱离贫穷的命运走上致富的顶峰呢？这是很多人心中的一个大问题。不少人从出生就是个富二代的命，但是在底层拼命努力的你什么时候才有翻身的机会？或许考个监理工程师证书可以让你摆脱贫穷，登上致富之路。
监理工程师
监理工程师是帮助业主监控工程质量，是承包商跟业主中间的桥梁。通俗的说，就是帮助甲方监督工程进度，工程质量，工程造价，防止工程施工发生重大偷工减料，超标等，不符合规范的地方。监理工程师的工作前景、工资待遇以及发展趋势又怎么样呢？
、成本核算，还要明白建筑法规。多数想要考取监理工程师证书的考生都比较关心监理工程师的薪酬待遇跟工资高低。就目前来讲，我国各种资质的监理企业大概有六千二百多家，但是对于合格的监理人才竞争却是异常激烈，按规定，每三万平方米的建筑必须有大概五个以上的监理人员，全国各省约需监理人才六十多万人，缺口还是很多的。正所谓物以稀为贵，监理工程师的工资还是特别诱人的。所以，国内监理工程师前景特别好，工资也是一直有上涨的趋势。
、人家都说做监理轻松，我为什么觉得做监理那么烦，那么累呢？
这个工作啊，养老工作，很安逸！但是啊，如果你还年轻，如果没监理工程师资质就不要去浪费时间！
实在想去，先考监理资质，做一两年项目后，只要你项目不烂尾，我相信公司会认可你的能力，给你相应的空间提升，比如当你混到一个省分公司负责人，你就很舒服了！
当你到了一定的位置，你的工作重心在公关，当然你也不要忘记以往的经验积累…………
监理工程师的就业前景怎么样？
就业前景：
工程监理是近年来新兴的一个职业，随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范，监理行业自诞生以来就面临着空前的发展机遇，并且随着国家工程监理制度的日益完善有着更加广阔的发展空间。
典型职业通路：
监理员—资料员—项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师。
年薪参考：
现场监理员：
1.8万～2.5万元；
项目直接负责人：
2.5万～4万元；
专业监理工程师：
3万～5万元；
总监理工程师：
4万～8万元。
专家建议：
监理行业是一个新兴行业，因此也是一个与执业资格制度结合得相当紧密的行业，其职位的晋升与个人资质的取得密切相关。一般来说，监理员需要取得省监理员上岗证，项目直接负责人需要取得省监理工程师或监理员上岗证，工作经验丰富、有较强的工作能力。专业监理工程师需要取得省监理工程师上岗证，总监理工程师需要取得国家注册监理工程师职业资格证。木土工程专业的大学生想要进入这个行业，在校期间就可以参加省公路系统、建筑系统举办的监理培训班，通过考试后取得监理员上岗证，此后随工作经验的增加考取相应级别的执业资格证书。在实习期间，可选择与路桥、建筑方向等与自己所学方向相一致的监理公司，从事现场监理、测量、资料管理等工作。
