工程造价薪资怎么样？
第一个阶段：0-5年（2003-2007），在国企上班，工资很低，1500左右月薪，但是工作轻松，包食宿消费也低，自己有时间就看书考试，评职称也容易，原始积累就这样不经意间做到了！
第二阶段：5-10年（2008-2013），这阶段上一个台阶，一级造价师，高工都拿到了，收入也提高了， 也可以在外接私活了，大概15个一年有，工作还是轻松，因为技术水平高，任何工作都能应对自如！
第三阶段：11年以后（2014-现在），基本上看自己方向，走技术路线，就开始出去做专家，企业收入加私活，20个一年不用太累就有了。走管理路线就开始当官了，有权就有钱，20个打底，上不封顶。目前我在带团队，年收入100个应该有，就是没有第二阶段过的安逸，操心的事情多了很多！
工程造价，在项目上，也叫商务经理，和生产经理，项目总工号称三驾马车。
一个工程到底赚不赚钱，在现在这个单价比较透明，施工比较专业，信息比较公开的年代，工程圈都流传一句话，项目赚不赚钱不是干出来的，是算出来的！
这话听着有点戏谑，不过在实际项目上还确实如此。对业主（对上）对施工队（对下）如果做到项目成本核算，盈亏分析，这在一个有经验的商务经理脑海里，肯定得有个直观的看法，这也是为公司，项目经理决策提供第一首数据。一个好的商务经理，很多是既懂现场施工，也懂施工工艺流程，对专业造价更是精通！
一个新人如果刚刚步入工程，从造价入手的话，最好还是多去现场看看，很多定额不是纯粹套造价信息，而是根据现场实验段施工等进行精细核算才能出结果。
具体造价薪资待遇，工程造价是个技术类岗位。如果是刚步入的实习生也就是5000左右，如果能完整经历一到两个项目做到商务主管，工资可以达到12000左右，如果坚持做下去，薪资待遇更会提高，特别是工地的灰色收入，可以高到无法想象！
本人11年毕业，在部队5年，17年开始正式的造价生涯。
在咨询公司一年半，平均月薪在5000左右。
做了半年的过控负责人，薪资在7000左右。
造价这行薪资收入和付出成正比的，只有不断的提升自己，收入自然而然就提高。
看你在什么样的企业，不同企业不同岗位，虽然都是从事造价相关工作，但是待遇真的是天差地别。
一、业主单位的造价
首先来说说业主爸爸，作为一名造价狗，毫无疑问最好的去处就是业主单位，毕竟地位，待遇和发展都摆在那里。工程造价专业去业主单位，通常的岗位是陈本合约或者招标***购。以最常见的房地产企业来说，现在招聘应届生通常是走管培生途径，早在15年那会，毕业起薪就已经来到十多万了，工作个三五年后，一年可以来到30左右，毫无疑问的高富帅岗位。不过最近几年，地产开始不景气，招人越来越少，要求越来越高。要是你有机会进去，千万别犹豫。
二、设计单位
在设计院搞造价，其实就是工程经济，通常的工作就是编制投资估算，概算等等。设计院的门槛很高，大院通常都是研究生起步，当然待遇也很好，干个三五年也能拿到30左右，但是工作强度特别大，而且发展前景比较窄，途径不多。所以，近几年优秀的研究生往往喜欢去业主。
三、施工单位
造价在施工单位最对口的就是合同管理口，编产值计划，跑验工计价，搞竣工结算，变更等等。施工单位通常都是要去工地的，这点对现在的年轻人是一个最大挑战。另外，待遇很一般，通常毕业4000-5000，干个三五年左右成为骨干或者部门负责人，月收入也就1万上下，还不如直接去业主单位的起点。
四、咨询公司
造价咨询企业，[_a***_]认为这种类型的单位是最能提升一个人造价水平的单位。毕竟在咨询单位，你要算量，组价，还要和各方去吵架，造价能力就是这么一点点得到提升的。但是这类企业由于都是小私企，所以待遇很没有保障。毕业刚进去，因为你啥都不会，可能只能拿到2000-3000，等过了一年半载，你可以单独负责项目了，收入也会跟着提高，来到6000-7000，当你能单独带队，成为团队负责人了，那么就可以拿到提成了，一年十多二十万也是常见的，不过这真的是多干多得的。
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