比亚迪工程师待遇一般怎么样？
比亚迪很重视学历的。
1、如果你是本科学历，3年工作经验一般可以定为E1级，底薪一般有5.5K以上，试用期过后有平均每月33%的绩效，210的房补，税前能拿到7.5K。
2、如果你是专科学历，级别最多能定F3，工资要少一两千。你尽量要求把你定到E级，因为在比亚迪，E级（含）以上的，它每年会给你一定的股票，F级及以下的就没有。
3、比亚迪的级别从A-I级，A级最高，每级又有1-3个小级别。一般大专应届生为G1，本科应届生为F1，硕士应届生为E1，博士应届生为D1。
公司优点：
1、大公司，什么事都比较正规，按国家法律法规办事，后勤保障，工作环境，工作氛围不错，人际关系也比较融洽，领导一般也没什么架子，毕竟每年走的人太多了，说不定都是过客，很多东西也没必要。
2、 压力小，天塌了有上面的顶着，各种***比较多，搞开发什么的，工作要求比较低，反正牛逼的人也很多都走了。
3、 适合养老类型的公司。
公司缺点：
比亚迪工程师待遇一般怎么样？
比亚迪很重视学历的。
1、如果你是本科学历，3年工作经验一般可以定为E1级，底薪一般有5.5K以上，试用期过后有平均每月33%的绩效，210的房补，税前能拿到7.5K。
2、如果你是专科学历，级别最多能定F3，工资要少一两千。你尽量要求把你定到E级，因为在比亚迪，E级（含）以上的，它每年会给你一定的股票，F级及以下的就没有。
3、比亚迪的级别从A-I级，A级最高，每级又有1-3个小级别。一般大专应届生为G1，本科应届生为F1，硕士应届生为E1，博士应届生为D1。
公司优点：
1、大公司，什么事都比较正规，按国家法律法规办事，后勤保障，工作环境，工作氛围不错，人际关系也比较融洽，领导一般也没什么架子，毕竟每年走的人太多了，说不定都是过客，很多东西也没必要。
2、 压力小，天塌了有上面的顶着，各种***比较多，搞开发什么的，工作要求比较低，反正牛逼的人也很多都走了。
3、 适合养老类型的公司。
4、 比亚迪技术还是有，岗位好的话，可以学东西。
公司缺点：
比亚迪电气工程师难进吗？
应聘比亚迪不难，起码我应聘的时候没那么难。有时候看需求部门的要求。
2、F级别在2000-3000左右
3、户口问题我记得在三方协议上会写明，深圳有要求签到深圳去的要求。而宁波，则无要求，宁波不大招聘本地户口的人。
4、比亚迪有明文规定，夫妻不能在同一个公司，但是我们身边的有很多人，是先到比亚迪后结婚的，但都被分开到不同部门了。
比亚迪工程师是主要做什么的？
比亚迪工程师的工作职责:
2、负责工厂品质工作的指导和建议；
3、负责推行品质文化相关活动、宣传和考核等组织工作，推进品质文化的发展；
4、负责事业部持续改进工作的体系建立和指导；
5、负责各项品质工具的培训和指导。
在比亚迪做汽车工程师是种什么体验？
下面简单从几个方面来阐述在比亚迪做汽车工程师近一年的体验。
（1）首先，作为初来乍到者，在培训方面，作为工厂模式下，有较少机会出去同行业参观学习，不能快去了解同行业下其他公司的运作模式，内心没有对比，也无从谈新想法，就只是按部就班的模仿和学习所谓老人们的处理方式。工作方法对错无法考究。
（2）工作模式，以老带新，作为职场新人考虑问题的思维方式，角度，事情的处理方法，基本取决于带你的师父，同部门的主管，同事。
（3）步入工作前半年，基本不会让独自处理事物，但所属部门差异，上手速度和独立处理事物的时间也差异，同时进公司的应届生发展状态也差异。
（4）还是一句老话，工作内容和专业基本没有大联系，但大学的思维模式会对工作有一定影响。
（5）工作9个月以上基本会开始独立控制和把握某些项目以及部门部分工作模块。从此工作时间自动延长至至少9小时到12小时。有时候人虽然离开了办公室，可还需要操心到至少9点，有时候晚上12点还会有人艾特你，然后又没有不处理的理由。
（6）说实话，工作11个月的我作为一名所谓工程师，回想经历，并没有什么可以特别值得写进下一份简历的特长和能力。工作忙碌而没有成就感。有时突然怀疑是不是所有的工作，所有的公司和单位都会是这种工作模式。
（7）建议工作之余还是要有些业余爱好，哪怕是运动，烹饪，画画，唱歌，看书，学个乐器，甚至是diy，否则工作之余真的是会有可能内心奔溃的，要预见性的建立心理堡垒。
