工程测量职业资格的级别条件是什么？
测量工程师共分三级：助理工程测量工程师、工程测量工程师、高级工程测量工程师。
申报条件：
（具备下列条件之一）
一、助理工程测量工程师：
二、工程测量工程师：
2、研究生以上或同等学力应届毕业生；
最高职业资格是：高级技师工程测量工职业资格等级共分为五级：初级（国家五级） 、中级（国家四级） 、高级（国家 ***） 、技师（国家二级） 、高级技师（国家一级） 。 工程测量工国家职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证 明，是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据。
有些搞工程的人说做监理的和试验检测的地位很低，这是为什么？
各方面的原因，本人从事监理，只说监理行业。第一，监理从业人员素质、技术水平参差不是，部分从业人员素质低下，长久以往造成监理名声很差。第二，监理待遇低，很难招到高水平人员。第三，其实各方并不认同监理的存在，按说监理是独立于参建各方对工程质量起监督作用，但实际中监理并没有控制质量的权利。监理控制质量有效手段就是对工程款支付的控制，但实际中这个权利在业主。因为施工单位才是建设主体，他们在业主哪里话语权更大。种种原因，监理没有独立控制的权利。第四，监理费用不高，为节约成本，监理单位往往依托施工单位开展工作，比如吃住，吃住都在一起，你让他怎么地位高。其实监理处在一个很尴尬的位置，业主觉得监理没用，施工觉得监理麻烦。不管怎么说，监理对工程质量还是起一定作用的。
或者我们可以从另一个角度来思考这个问题：监理和试验检测人员都是受建设单位委托，对建设工程的（施工）质量进行监督的人员。对于建设方来说，他们与施工单位一样，都是是合同的乙方；对于施工方来说，他们与建设单位一样，都是工程项目的监督方。按照这样，他们的地位不应该低。而造成他们地位低的原因，我个人认为有两个：一个是外部的原因，也可以说是传统的原因。没有哪个建设工程合同中的甲方（建设方）和乙方（施工方、监理和试验检测方）是平等的；第二个是自身的原因，监理和试验检测人员对于自身的职业不够尊重。往往出现这样的情况，不收取一些额外的好处，施工质量很难通过监理的验收，试验检测也会有诸多的问题。在施工方看来，监理和试验检测人员就是利用职能权利去谋取不当收益。这种做法的话，被施工方很好的利用了，通过不当的利益输送，将监理和试验检测人员变成和施工方一条船上的人。综合上述两个原因，监理和试验检测人员的地位自然很低。
要解决的话，也不是没有办法。其一，就是要培养工程参建各方的合同意识。因为在合同中，各方的地位是平等的，不存在谁高谁低的问题。但是涉及要甲方（建设方）和乙方（施工方、监理和试验检测方）转变观念，由于传统的意识已经根深蒂固，改变起来比较困难；其二，就是监理和试验检测人员要尊重自己的职业，严格遵守自己的职业操守，在工作中严格自律，不谋取任何不当得益，这要求监理和试验检测企业对员工加强职业教育培训以外，还需要各方人员加强监督。如果这两方面的措施都落实到位的话，我相信，监理和试验检测人员的地位自然会提升到原有的程度。
